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Wie funktioniert die erfolgreiche Zusammenarbeit mit einer Personalvermittlung?

  • Transparenz: Eine erfolgreiche Vermittlung basiert auf gegenseitiger Transparenz, Ehrlichkeit und Professionalität. Unwahre Angaben führen nie zum gewünschten Ziel sondern kosten nur Zeit und Geld.
    Wir behandeln Ihre Angaben zu jeder Zeit vertraulich. Ohne ein persönliches Gespräch und Ihre ausdrückliche Zustimmung werden wir Ihre Daten nie an einen unserer Kunden weiterleiten.

  • Informationsfluss und Ganzheitlichkeit: HFT Consulting sollte in jedem Stadium von der Präsentation bis zur Aufnahme der Tätigkeit über den Kontakt zwischen Kunde und Kandidat informiert sein, um Ihnen als Berater in jeder Phase zur Seite stehen zu können.
    Darüber hinaus steht Ihnen HFT Consulting auch in der Phase der Integration jederzeit beratend zur Verfügung.

  • Kosten: Es entstehen Ihnen als Bewerber keine Kosten im Sinne von Vermittlungsgebühren o.ä.

  • Vorbereitung: Wenden Sie sich als Bewerber initiativ an eine Personalvermittlung, sollten Sie zwei Punkte vorher überlegen:
    • Ihre Schlüsselqualifikationen- und tätigkeiten
    • Ihre idealen, beruflichen Zielvorstellungen

    Ihre Schlüsselqualifikationen platzieren Sie am besten zu Beginn Ihres Lebenslaufs im Anschluss an Ihre persönlichen Daten. Beide Punkte sollte im Rahmen einer Initiativbewerbung herausgearbeitet werden, damit wir Ihr Profil treffend erfassen und Sie zu gegebener Zeit mit dem passenden Angebot ansprechen können.